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山东潍坊寒亭区法院四举措提高审判质效

时间:2013-03-31 17:07:47  来源:法治周报  作者:王京华
导读: 今年以来,山东省潍坊市寒亭区法院完善审判管理体系,合理配置管理权限,加强审判质效调控,对审判质效指标做到科学谋划、合理部署,力促审判质效上档升位。 一是强化信息录入监控。加强对立案、审

     今年以来,山东省潍坊市寒亭区法院完善审判管理体系,合理配置管理权限,加强审判质效调控,对审判质效指标做到科学谋划、合理部署,力促审判质效上档升位。

     一是强化信息录入监控。加强对立案、审判、执行信息监督控制,对案件流程管理系统信息录入实行责任倒查制,做到全程监控、动态跟踪。建立案件审限、归档期限通报警示制度,明确专人负责,明确具体期限。实行审管系统信息数据、立案庭收结案登记数据、各审判执行部门统计报表数据的有效对接,确保统计数据真实准确。

     二是严格审判流程管理。建立收结案件统计台账,明确结案时间和责任人,对于长期未结案件,由责任业务庭分析案件未结原因,并提出整改措施,做到解决隐性超审限问题,提高办案效率。强化案件审限管理和督查,在正常审限届满前发出预警通知,督促承办法官及时办理。确定每周三下午召开审委会,讨论重大疑难案件,防止案件在审委会环节拖延。

     三是精细分析审判态势。每月对审判流程环节的数据进行统一分析,并根据分析结果,比照同期审判工作质效,针对问题,提出对策。制定合理的审判指标,特别是重点分析薄弱指标,提出参考建议和切实可行的调控措施,引导各业务庭固优补弱。强化结案均衡调控,针对业务庭结案数、结案率不均衡现象,合理预测收案数并提出结案目标,促进审判工作均衡有序开展。

     四是建立质效考评体系。加快建立以质效指标为评价导向,以审判流程管理、案件质量评查、法官审判业绩考评为主要方式的质效指标考评体系,制定月度自评、季度初评、年终总评的制度,将目标任务细化到庭室和个人。把法官办案质效考核结果纳入个人职务晋升、年终考核框架内,真正做到奖励有标准、惩罚有证据、提拔有依据。(王京华)

 

责任编辑:xinbao
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