今年以来，多名纪检工作经验丰富的中纪委官员“空降”地方任职。专家分析，十八大之后，省级纪委官员的选任已有中纪委“空降”、地区间异地调动、从纪检体制外选任等多种形式。中央“空降”和地区间对调的选任形式，有利于破除地方官场“关系网”，扫除反腐阻力。(人民网2月7日)
所谓的反腐阻力，就是地方官场的“关系网”，同一个地方，大家都是熟人，办起案子来，确实会有很多阻力，甚至出现无法办案的情况。反腐渐入“深水区”，要深挖那些关系硬、藏得深的腐败官员，就必须破除地方的“保护主义”，而最直接有效的办法，就是空降纪委官员，尤其是中央空降地方的纪委官员，虽然不是主要领导，可主要领导也得让三分，其他的干部就不用说了，这样办起案子来，自然是事半功倍。
“空降”纪委官员，自然是为了反腐败工作的深入推进，说明党中央是一定要将反腐败斗争进行到底，真正的形成高压态势，就是要继续加大侦办腐败案件的力度，将腐败分子都揪出来。话又说回来，中国有多少腐败官员，谁也不清楚，到底该办多少个案子那就更不知道了，这就导致了反腐败工作必须是常抓不懈，套用作风建设的一句话就是，反腐败斗争永无止境，只有持续的保持高压，才能不断地揪出腐败分子，同时更能震慑、挽救很多将要腐败的官员，反腐败的真正价值就在此处。
其实，“空降”纪委官员，只是加强反腐败工作的一种手段，应该说是一种比较有效手段。近两年，反腐败工作打破了很多先例，采取了很多行之有效的新方法，取得了很好地成果，不过，不管是全面巡查、专项巡查，都不是长效机制，要形成长效机制，就必须让地方纪委有所作为，让地方纪委成为地方反腐的主力，要实现这个目标，关键是地方纪委的主要领导，如果这些领导是地方上产生的，难免会受到地方上的一些关系网的牵绊或制约，做起工作来缩手缩脚，难有成就，空降官员虽然说起来不太好听，但却能切实的解决这个问题，只是“空降”的纪委官员一定要能力强、有魄力、敢做事，否则还不如不“降”。
“空降”是一种办法，横向的调动也是一种办法，毕竟中央机关哪里那么多能人来空降，但估计效果上毕竟要差一些。笔者认为，不管怎么样，纪委官员还是外来的要好些，自己产生，就算是没问题，也总是会招来很多怀疑的目光。其实说白了，这些动作就是要进一步加强反腐败工作，就是要常抓不懈，奉劝那些走在腐败边缘的领导干部们，多一些警醒，多一份责任，为自己也为家人。 责任编辑：guanliyuan3
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