法治报道讯(通讯员 方迎科)为深入贯彻落实省联社决策部署，统筹推进全行“春天行动”工作，统一思想、鼓舞士气。1月3日晚，江西省上饶市弋阳县农商银行在总行大会议室召开弋阳农商银行2024年“春天行动”综合营销劳动竞赛动员大会。总行领导班子，各网点、部室负责人及员工代表共计60余人参加会议。
会议对2023年度首季“开门红”劳动竞赛活动先进个人进行表彰，随后，网点代表及员工代表分别进行典型发言，以榜样的力量激励全行员工鼓足干劲、奋勇前行。
会上，总行信贷管理部、业务拓展部、电子银行部负责人对2024年各条线“春天行动”劳动竞赛方案进行了深度解读，让每一位赛跑之人目标更清晰，理解更透彻。
该行党委书记、董事长吴剑与25位网点负责人签署《军令状》，充分展现了该行员工勇担重任、 勇立潮头，坚决打赢“春天行动”开局战的决心。
该行党委委员、行长李学群对2023年各项业务经营指标完成情况进行通报，并进一步明确了2024年业务目标，就如何做好“春天行动”工作提出具体要求，各分管领导对分管工作进行部署。
会议最后，该行党委书记、董事长吴剑发起号召，要以等不起的紧迫感，慢不得的危机感，坐不住的责任感，迎难而上，并肩战斗，全力以赴投入到“春天行动”中，赓续荣光，再启新程。
——要正本清源，忠诚于责任担当。要坚守“立足本土、服务社区、支农支小”市场定位，持续推进金融高质量发展主题，以全局视角服务发展大局，以专业水准服务经济实体，以赤诚之心服务人民群众。
——要守正创新，聚焦于破壁突围。要总结和吸收好全省农商银行及本行历年成功经验，恪守金融正道，创新思路打法，力争做出特色，做出成绩，将重点攻坚与补强基础相结合，将内部协同与外部协作相聚合，将线下服务和线上获客相融合。
——要精雕细琢，着力于提质增效。要持续性落实“质量立行”战略部署，深入推进FTP系统推广普及，增强系统引导，不断完善激励考核机制，激发员工潜力，持续推进业务结构优化，拓展利润空间，走好提质增效这一实现高质量发展的最有效途径。
——要防微杜渐，立足于除患化险。要准确认清强当前严峻的监管形势，进一步规范经营管理行为，守牢制度边界，提升基层履职能力和风险意识，守好人员队伍，持之以恒加强作风建设，守住安全底线，扎实落实安全生产责任制要求，全力避免对“春天行动”不利的各类因素。
龙腾万里，乘势而为。弋阳农商银行将紧盯高质量发展目标，以锐意进取的精神状态、昂扬争先的奋进姿态，全身心投入到 “春天行动”战役中，干在春天、战在春天、赢在春天!(方迎科) 责任编辑：乔海印
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