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山东诸城检察院的“望、闻、问、切”

时间:2013-03-11 10:32:00  来源:法治周报  作者:朱龙 苗敏
导读: 近年来,山东省诸城市检察院秉持科学发展理念,紧紧围绕经济建设大局,通过“望、闻、问、切”法,着力解决影响和制约检察工作科学发展的突出问题,实现自身工作健康、协调、可持续发展。

      近年来,山东省诸城市检察院秉持科学发展理念,紧紧围绕经济建设大局,通过“望、闻、问、切”法,着力解决影响和制约检察工作科学发展的突出问题,实现自身工作健康、协调、可持续发展。

 

      “望”,即向先进院学习,吸取有益经验。一方面,走出去,获取“真经”。每年组织干警外出考察学习,通过学习,加强交流,开拓视野,借鉴经验,进一步增强了干警争创一等业绩、促进健康发展的信心和决心。今年2月底,该院检察长王重国带领反贪、反渎、政治处、办公室、研究室等部门的业务骨干到广饶县院学习了先进经验。另一方面,请进来,学习“精髓”。该院广邀各地先进基层检察院来诸城交流,就业务建设、队伍管理、检察文化、工作创新等深入交换意见,同时,通过信息平台,认真学习各地检察院健康发展的经验做法,博采众家之长,把“真经”融入到各项检察工作当中。

 

      “闻”,即听取各方意见,凝聚各界智慧。一是主动听取人大代表、政协委员的意见建议。自觉地向人大、政协汇报检察工作,加强与人大、政协的沟通与联系,同时,主动邀请人大代表、政协委员视察检察工作,参与案件质量评查等活动。对人大代表、政协委员的意见建议专人专办,件件落实,桩桩回复。二是广泛听取群众意见。积极深入开展“五进两服务”活动,所有干警都包靠社区,分赴全市208个社区,深入基层一线开展大走访活动,同时,畅通“民生服务热线”等各种信息反映渠道,收集群众对检察工作的意见建议,问计于民,有针对性地进行整改,确保群众满意。三是认真听取青年干警意见。充分发挥青年干警潜能,大胆地把他们放在各个关键岗位上去锻炼,在重大决策的调研和论证中听取他们的意见建议,对符合该院工作实际的大胆予以采纳。

 

      “问”,即查找个中不足,深究差距原因。一是坚持每月一次调度会。根据上级检察院制定的目标考核管理办法,结合该院特点,制定三级动态量化考核办法,坚持每月调度工作完成情况,切实理清工作思路,查遗补漏,谋划下阶段工作。二是坚持每年一次专题调研会。紧紧围绕如何进一步推动检察工作,组织干警深入调研,查找在领导班子建设、业务建设、制度建设等工作中存在的问题,寻找有效解决办法,共同推动工作健康发展。三是加强内部监督。切实推进执法规范化建设,强化对每一个办案人员、办案岗位、办案环节的内部监督。发挥检务督察室作用,主导对该院执法办案的全程监督,推行“三簿跟踪”办法,对各部门办理的案件进行定期和不定期的抽查,强化对案件案前、案中、案后的全流程监控,有效提高办案质量。

 

      “切”,即采取有效举措,促进协调发展。一是围绕服务科学发展大局确定工作重点。重点查办发生在群众身边的贪污贿赂、失职渎职等犯罪案件,依法打击危害民生民利的职务犯罪,及时查办涉及农业保险、劳动就业、移民补偿、抢险救灾等民生问题的贪污贿赂、渎职侵权犯罪案件,依法维护人民群众的切身利益。2012年,该院立案涉农领域职务犯罪案件2件8人。二是围绕协调健康发展确定创先争优工作重点。加大统筹调度力度,完善目标管理考评体系,建立从检察长、院领导到部门负责人、普通干警的三级考评机制,坚持每月一次调度会,采取任务倒逼、时间倒逼等方式,敦促各部门按时完成考评任务。(朱龙 苗敏)

责任编辑:xinbao
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